ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS. Enfoque latinoamericano

Autor: Dessler, Gary; Varela, Ricardo
Editorial:PEARSON
# Páginas:515 páginas
Dimensiones:18 x 23 cms.
Empaste: Rústica
Idioma(s):Español
Código ISBN: 9786073202497
Precio: S/ 0.00
Edición: 5 Año: 2011
Disponibilidad:Agotado
 La idea fundamental de esta obra es presentar los conceptos y las técnicas para la administración de recursos humanos de forma concisa y comprensible, ya que cada capítulo analiza la forma en que se desarrollan actualmente esta disciplina, a través de diversos ejemplos.
En esta nueva edición se realizaron varios cambios importantes en todos los capítulos, como la actualización de prácticas, métodos, ejemplos y típicos legales en todos los capítulos. Además de los casos de estudio al final de capítulo, se agregaron cinco casos completos totalmente nuevos. En ellos se brinda a los usuarios un medio para aplicar lo aprendido acerca de la administración de recursos humanos, en la resolución de problemas reales y multifacéticos en la materia.
Pensando en los lectores latinoamericanos, parte del contenido se adaptó para el contexto de los países de la región, y se incluyeron cuadros de análisis comparativos referentes a códigos y leyes laborales de diversas naciones de América Latina, así como ejemplos de las fuentes de reclutamiento más importante.
Prefacio.
Capítulo 1. La administración de recursos humanos en la actualidad.
Capítulo 2. Administración de la igualdad de oportunidades de la diversidad.
Sección 1. Reclutamiento y selección.
Capítulo 3. Planeación y reclutamiento de personal.
Capítulo 4. Las pruebas y la selección de empleados.
Capítulo 5. Capacitación y desarrollo de la fuerza laboral.
Sección 2. Capacitación, desarrollo y remuneración.
Capítulo 6. Administración y evaluación del desempeño.
Capítulo 7. Remuneración de los empleados.
Sección 3. Administración de las relaciones con los trabajadores.
Capítulo 8. Ética y trato justo en la administración de recursos humanos.
Capítulo 9. Administración de las relaciones laborales y negociación colectiva.
Capítulo 10. Protección de la seguridad y la salud.
Módulo A. administración de la RH a escala global.
Apéndice.
Glosario.
Índice analítico.